毛曉光

一、基本信息：

副教授、碩士生導師

E-mail：maoxiaoguang007@163.com

二、研究領域

組織發展、人力開發

三、研究成果

論文

⒈毛曉光.科研型事業單位績效管理體系優化模式探析[J]，《人才資源開發》,2020,08(下).
⒉毛曉光.大數據在人力資源管理中應用[J].《信息記錄材料》,2019(07).
⒊毛曉光.簡析企業文化創新對企業管理創新的影響[J].《經濟管理（中文科技期刊數據庫文摘版）》,2018(08).
⒋毛曉光.關于教師企業挂職鍛煉對教學影響的思考[J].《科教導刊》,2017(06).
主持課題

⒈學者眼中的善行河北之心理助力篇，河北省社會科學基金委托項目，HB2016TW018。

⒉基于心理資本開發的我省高校人力資源管理專業人才培養創新研

究, 河北省人力資源社會保障科研合作項目, JRSHZ-2015-03012.

⒊《社會心理學》，bevictor伟德官网第十批本科精品課程建設項目。

⒋《組織行為學》，bevictor伟德官网第七批本科精品課程建設項目。

⒌ 基于校企協同的我省高校新商科人才培養問題研究--以人力資源管理專業為例，河北省人力資源社會保障科研合作項目, JRSHZ-2021-02011。

專著

劉秀英、蘇志霞、毛曉光，《績效管理實訓》，浙江大學出版社，2016年12月第1版。

張慶、毛曉光，《人員素質測評手冊》，浙江大學出版社，2017年7月第1版。

四、教授課程

社會心理學     組織行為學     企業文化

五、獲獎情況

獲得河北省第六屆社科優秀成果獎三等獎、河北省第七屆社科優秀成果獎二等獎，河北省第七屆高等教育教學成果三等獎。